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文档下载： 岗位分析、任职资格与薪酬设计实战特训班
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在从事咨询与培训工作的这些年中，经常有人问我人力资源工作，哪些最难做，回顾一下自己的工作，有三件事是最难做的。岗位、绩效、薪酬。因为这三件事情，都涉及到每个员工的利益。首先，岗位的设计与位置的调整，就会涉及到经理员工的职责与权限问题，这在企业中是非常铭感的，绩效，薪酬更是如此。在岗位、绩效、薪酬的调整与设计中，我们会遇到大量的问题。岗位分析、任职资格与薪酬设计实战特训班与管理相关课程
岗位分析与薪酬设计管理培训 (蔡巍)
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TD实战：任职资格体系与岗位胜任力 (白老师)2024年5月18-19日 北京 | 2024年6月22-23日 深圳 | 2024年6月29-30日 上海
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